CÔNG TY TNHH BẤT ĐỘNG SẢN RJK 

- Địa chỉ: Số 42, đường số 15, KĐT Vạn Phúc, Hiệp Bình Phước, Thủ Đức 
- Hotline: 0977.674.822
- Email: phongnhansurjk@gmail.com
- Website: https://rjk.com.vn 
- Fanpage: https://www.facebook.com/bds.rjksg

+ Mô tả công việc  :
- Tư vấn và chăm sóc khách hàng có nhu cầu mua, bán, thuê hoặc đầu tư bất động sản trên nguồn data có sẵn của công ty
- Giới thiệu và tư vấn các sản phẩm bất động sản của công ty (nhà phố, căn hộ, đất nền, dự án…).
- Dẫn khách đi xem sản phẩm thực tế, thuyết phục và hỗ trợ khách hàng chốt giao dịch.
- Tham gia các hoạt động marketing, quảng bá sản phẩm qua các kênh online/offline.
- Thực hiện các thủ tục liên quan đến giao dịch, hợp đồng, thanh toán theo quy định của công ty.
- Cập nhật thông tin thị trường, đối thủ và xu hướng khách hàng để đề xuất phương án kinh doanh hiệu quả.
- Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho cấp trên.

+ Yêu cầu công việc: 
- Nam/Nữ, từ 18 - 40 tuổi, nhanh nhẹn, nhiệt tình, đam mê kinh doanh 
- Không yêu cầu về bằng cấp chuyên môn 
- Chấp nhận sinh viên mới ra trường, thực tập sinh, chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo 
- Có kinh nghiệm trong ngành BĐS là một lợi thế

+ Phúc lợi hấp dẫn: 
- Đảm bảo Mức thu nhập không giới hạn = Lương cơ bản + trợ cấp + % hoa hồng khi đạt chỉ tiêu doanh thu. 
- Lương nhân viên chính thức: từ 6 đến 20 Triệu/tháng + hoa hồng + thưởng nóng.
+ Thưởng nóng hàng tháng nếu đạt doanh số hàng đầu và vượt doanh số trong tháng. 
+ Lương tháng thứ 13 và thưởng năm. 
- Môi trường thân thiện 
- Du lịch trong và ngoài nước 
- Sẵn sàng đào tạo khi chưa có kinh nghiệm (đào tạo thực tế không qua bài vở, lý thuyết) 
- Cấp quản lý và ban lãnh đạo thân thiện 
- Sẵn sàng lắng nghe ý kiến nhân viên 
- Duyệt ngay các kế hoạch chi phí MKT hợp lý 
- Cơ hội thăng tiến cao: 
+ Cơ hội lên trưởng nhóm, trưởng phòng, Giám đốc các Chi nhánh. 
+ Được tham gia các phong trào, hoạt động văn nghệ, thể thao tổ chức định kỳ của Công ty, tổ chức đi dã ngoại du lịch. 
+ Được đóng BHXH, BHYT, BHTN khi trở thành nhân viên chính thức. 
+ Có chế độ đào tạo thường xuyên và hỗ trợ nhân viên tốt nhất cùng nhiều cơ hội thăng tiến cao trong công việc. 
+ Đào tạo chuyên nghiệp từ đầu cho nhân viên chưa có kinh nghiệm về BĐS, không áp doanh số cho nhân viên mới.
+ Được hưởng các chế độ phúc lợi xã hội theo quy định của nhà nước.